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【2018年国庆节法定假日几天】2017年国庆节法定假日几天

来源:工资待遇 时间:2020-04-29 点击:

  2017年国庆节法定假日几天


  根据《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节假日分三种,一种是全体公民放假的节日,另一种是部分公民放假的节日及纪念日。第三种就是少数民族习惯的节日,由各少数民族聚居地区的地方人民政府,按照各该民族习惯,规定放假日期。其中全体公民放假的法定节假日总共有十一天,具体如下:


  【全体公民放假的节日】


  1、新年,放假1天(1月1日);


  2、春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);


  3、清明节,放假1天(农历清明当日);


  4、劳动节,放假1天(5月1日);


  5、端午节,放假1天(农历端午当日);


  6、中秋节,放假1天(农历中秋当日);


  7、国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。


  2017年国家法定节假日放假安排时间


  1、元旦:


  a、1月1日放假;


  b、1月2日星期一补休。


  2、春节:


  a、1月27日至2月2日放假调休7天;


  b、1月22日星期日上班;


  c、2月4日星期六上班。


  3、清明节:


  a、4月2日至4日放假调休3天;


  b、4月1日星期六上班。


  4、劳动节:5月1日放假,与周末连休。


  5、端午节:


  a、5月28日至30日放假调休3天。


  b、5月27日星期六上班。


  6、中秋节、国庆节:


  a、10月1日至8日放假调休8天。


  b、9月30日星期六上班。


  假期的历史


  1995年5月, 中国开始实行每周5天工作制。


  1999年9月18日,中国国务院发布《全国年节及纪念日放假办法》,决定增加公众法定休假日。春节、“五一”和 “十一” 法定休假3天,再加上调整的前后两个双休日,就形成了每年3个连续7天的长假, 使中国人每年的法定休息日达到了114天。 而每个长假掀起的旅游消费热也逐渐成为我国经济生活的新亮点,被人们称为黄金周。 2004 年,国家旅游局表示,短期内不改变黄金周长假制度。


  2004 年2月27日,中国人民大学校长建议增加传统节日为法定假日,取消黄金周,强化春节长假。


  2005年6月,中央部门发布文件详细说明增设除夕、元宵、清明、端午和中秋节的重要性。


  2007年1月22日,国家发改委到人民大学听取增加中国传统节日为法定假日的意见。


  2007年2月,调整国家法定节假日,进入征求意见阶段,法定节假日调整呼之欲出,新华社发表长文深度分析黄金周调整的政策背景。


  2007年11月9日,国家法定节假日调整研究小组的方案在人民网、新华网、国家发展和改革委员会网站,以及新浪、搜狐等网站上予以公布,开展民意调查。


  计薪天数


  针对节假日多一天对加班费到底有无影响的问题,北京某律师事务所律师证实,“《通知》理清了一个概念,就是‘月计薪天数’。加班工资应以此计算,而月计薪天数只与双休日有关,与法定节假日无关,因此对加班费并无影响。”因此在这个新增的“月计薪天数”的意义上,加班费确实比以前按“月工作日”算减少了,但今后无论法定节假日增加到多少天,都对加班费没有影响。


  此前有媒体称,每年的法定节假日从往年的10天增加到11天,劳动者加班费会得到小幅增加。根据新计算方法,这种说法有误。


  “以前的算法是错误的。”根据《劳动法》“法定节假日用人单位应当依法支付工资”的规定,以前一直都是将法定节假日和双休日均视为不用支付工资,365天刨除这两块所剩天数除以12个月,得出每月工作日,计算日工资和加班工资。而此算法一直与《劳动法》相悖,包括刚刚废止的2000年发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》。


  增加一天的法定节假日对于劳动者的影响仅在于,将多一天休息日按照三薪算加班待遇。

 

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