一、单位员工离职后如何报停工伤保险 现在的社保是无限合一,包括:养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险。员工和单位解除劳动关系之后,由单位到社保
一、工伤保险工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险的认定
2017年社保缴费基数:市人力资源和社会保障局日前公布了2014年度全市职工平均工资和2015年度社会保险缴费基数标准,推进做好2015年社会保险缴费工作。用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇
广州失业保险缴费比例及缴费基数一览根据广州社会保障局近期下发通知规定,自2014年7月1日起将对各广州参保单位的失业保险费率进行年度浮动调整,并由地税部门按核定费率进行征收。广州失业保险缴费标准缴
根据国务院《工伤保险条例》、《浙江省人力资源和社会保障厅关于发布2010年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资的通知》(浙人社发〔2011〕142号)等文件精神,经研究,决定对我区的企事业单位工伤保
汕头失业保险缴费比例标准,汕头失业保险缴费基数,汕头失业保险缴费方式,如下是汕头失业保险缴费比例及基数,汕头失业保险缴费比例及基数一、汕头失业保险缴费比例标准改革前:汕头市失业保险缴费基数比例为2
据深圳市人力资源和社会保障局相关负责人介绍:深圳市企业退休人员基础养老金计算中涉及上年全省在岗月均工资。此次调整是根据广东省统计信息网公布的统计 数据,广东省2015年度在岗职工年平均工资为662
九江失业保险缴费比例改革后:失业保险缴费比例由现有3%降低至2%,其中用人单位部分费率由2%降至1 5%,职工个人部分费率由1%降至0 5%。一、九江失业保险缴费比例改革前:九江市失业保险缴费比例
省直机关事业单位职工基本医疗保险费、大病医疗保险费和单位补充医疗保险费的缴费比例分别为8%,0 5%和7%。基本医疗保险费、大病医疗保险费和单位补充医疗保险费缴费基数为:在职在编人员上年度工资总额
失业保险是社会保障体系的重要组成部分,但是很多人不清楚失业保险缴费及办理一、上饶失业保险缴费标准最新消息:社保费率首降 失业保险费率降至2%社会保险缴费公式:社会保险缴费=缴费基数×缴费比例注:上
失业保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。《失业保险条例》第六条规定,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费,城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城
一、失业保险立户(一)需提供以下材料1 营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件的原件及复印件;2 组织机构统一代码证书原件及复印件;3 法人代表身份证原件及复印件一份;4 《失业保险登记表》(表
北京市人力社保局对北京市失业保险缴费比例和领取标准又做出了新调整,将失业保险费率整体下调1个百分点,暂由现行条例规定的3%降至2%。北京失业保险费率执行的要求是单位缴1%,个人缴0 2%。2017
失业保险通俗了来说,职工在上班期间按时缴纳失业保险,非本人意愿离开公司,也就是有一天你们单位给你开除了,就能领失业金。失业保险缴费比例是多少?城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费
有时候,职工发生工伤事故后,用人单位因经营变化等因素出现了“关停并转撤”,原用人单位主体资格消失,但这并不意味着工伤关系也一笔勾销。只要发生工伤事故时用人单位存续、与职工存在劳动关系,就不影响工伤认定
一、报销医疗费应携带资料 1、工伤职工身份证复印件; 2、市劳动和社会保障局工伤认定决定书; 3、《市、城镇职
一、如何交工伤保险 工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0 6%、
一、建筑工伤保险如何购买 各地区关于缴费比例各不相同,要到人社部门具体询问政策。 完善工伤保险费计缴方式。按用人单位参保的建筑施工企
做出劳动能力鉴定的期限是多久 根据《工伤保险条例》第25条第2款的规定,设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴
第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;&e
1、工伤职工受到事故伤害后,所在单位在第一时间电话通知或三日之内以书面形式向工伤经办机构报告,并填写《工伤职工就医诊治申请表》报经办机构批准。 2、工伤职
不同的行业,工伤风险有很大差别,工伤保险费率在实现社会共济的同时,与用人单位所属行业挂钩,形成行业差别费率,使工伤保险缴费更为公平。在实行行业差别费率的基础上,建立单位缴费浮
工伤保险和意外保险的区别如下: 1、目的不同 工伤保险:政府实施的社会保障措施,国家规定的强制险种。 意外险:
2018年最新工伤保险赔偿标准 一、医疗费赔偿标准 医疗费赔偿标准符合工伤保险诊疗、药品、住院标准。 二、住院
按照新《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。这是典型的工伤,包含了认定工伤的全部要素,而且都是
广东佛山失业保险金提升至1208元 月 据悉,广东佛山将从5月1日调整最低工资标准至1510元 月,佛山失业保险金标准将由目前的1048元 月提升至12
工伤保险是职工依法享有的保障,只要供职于单位,单位就应该为职工缴纳工伤保险。重庆市作为中西部重要的经济之都,在社保保障上也较为完善。那么重庆市工伤保险缴费标准是什么呢?怎么参保
生活中,一些实例并不少见,一些企业主对工伤保险了解不足,以为和意外保险没什么区别,两者只要为员工参保一种就行。直至发生事故方才明白工伤保险必不可少。下面一起来看看工伤险和意外险
2018年深圳工伤保险赔偿标准 一、医疗费 职工工伤医疗费按照工伤保险相关医疗费规定进行赔偿。 二、住院伙食补
一、工伤保险是什么 工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社
采取双方协议解除劳动合同的方法,给予一定的补偿,也就是每一年的工龄补给几百元或几千元不等,以后你跟企业无任何关系了。俗称“买断工龄”。 1 买断工龄是企业
一、工伤保险如何规定 当事人发生工伤,按照相关规定,应该得到医疗、补偿和赔偿。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 &e
职工发生工伤有哪些权利和义务?工伤保险条例解读 根据《工伤保险条例》等法律法规的规定,工伤职工享有下列权利: (1)依法获得工伤保险
一、如何申报办理工伤保险 用人单位持诊断证明书原件(首次申报需要);医疗费票据;门诊病历、门诊费用清单及相关检查结果的复印件;住院提供首次病程、出院小结、
旧的条例相比,这次修改发生了一些变化,重点在保护劳动者工伤权益方面做了改善,此外,还就工伤认定的有关程序予以了进一步的明确。 主要有以下变化:
一、工伤保险参保程序 用人单位提交参保资料——社保机构确定工伤保险费率——社保机构测算应缴工伤保险费——用人单位缴纳工伤保险费——工伤职工或其直系亲属享受
工伤保险如何赔付,工伤保险赔付标准是什么? 我国现行的有关职工工伤保险待遇方面的法规依据仍是1953年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》。这部法规是企业
一、工伤保险的赔偿金怎么领取 1、用人单位填写《温州市职工工伤保险待遇申报表》,盖章后连同材料提交给业务管理员; 2、由业务管理员对
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