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【员工迟到可以辞退吗】迟到可以辞退吗

来源:工资待遇 时间:2020-05-27 点击:

  迟到可以辞退吗


  劳动者严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以依法予以辞退。


  什么是严重违反用人单位规章制度,需要符合以下条件:1.用人单位制定有明确的规章制度,并向劳动者告知,并依法听取意见;2.需要劳动者的行为是严重违反用人单位规章制度,一般违反不能解除劳动合同。


  所以,对于一次、二次的迟到,不应属于严重违反用人单位规章制度。但如果是数次迟到,拒不改正的,用人单位可以依法予以辞退。

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