新企业缴纳社保方式的选择
1、企业如何自行办理社保开户办理员工社保
企业社保开户：新成立的企业在办理工商注册登记时，须同步完成企业的社会保险登记。但用人单位应自用工日起30日内持营业执照、公章到社保机构核定社保费率，签订开通社保协议，并按月缴费。
2、委托正规社保代理机构代办。
社保代理，是指正规的人力资源公司按照要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳社保费用。
企业自行办理社保与社保代理的优缺点分析
企业自行办理社保：企业自己为员工缴纳社保，员工比较相信，比较好招人。但是企业自行缴纳社保的话，需要自行办理企业社保开户，还要请一个专业的社保专员管理员工的社保，这样无形中是增加了企业社保的营运成本，不利于企业发展。
企业社保代理：企业选择代理公司缴纳社保只需多缴纳部分代理费用，就能够享受全方位的代理服务，省力省心。
省时省力：无需每月拿着各种材料跑社保公积金中心、也不用反复查询和计算缴纳政策足不出户就可以完成社保办理。
节省成本：不需要花费高成本聘请专职人员管理社保业务。
规避劳务风险：有资深人力资源专家团队提供指导，规避各类劳务纠纷。
企业如何自行办理社保开户为员工缴纳社保流程
根据相关规定新成立的企业在三十天后必须要到相关部门办理社会保险登记。创建一个自己公司的企业账号，办理企业社保登记开户需要携带：法人信息、员工信息、营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证等。
签署企业社保代理协议，开始派单并为新公司办理社保开户或代发工资、代缴个税并当日出账单。最后让企业hr自助操作，为企业批量增减员。
企业通过社保代理的操作流程
首先需要【社保驿站】代理社保的企业主动联系我们平台客服，也可以留下电话号码后等待我们的顾问来电进行交洽。
然后我们会根据不同的企业专门定制专属社保代理方案，更加适合企业的人事结构。
最后双达成合作意向之后，双方会签署书面社保代理协议，企业缴费后，社保驿站就会开始正常的代缴社保程序。
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